中国民生银行长沙分行自2008年9月开业来，秉承“情系民生，服务三湘”的理念，与客户共同高速成长。“民生速度”和“民生现象”受到公众和业界高度关注和认同。为积极落实打造特色银行、效益银行的战略部署，进一步加大专业化发展力度，现根据工作需要，面向社会公开招聘具备银行从业经验和技术专长，满足专业化、年轻化、国际化要求，有志于民生银行事业的优秀专业人才，与我们共创盛世民生，共同实现人生梦想。
中国民生银行差异化的市场定位，具有竞争力的商业模式，激励充分的薪酬福利制度，完善的职业培训机制，广阔的职业发展平台，是您实现人生价值和职业梦想的最佳选择。
一、长沙民生银行招聘岗位
1、支行行长(5名)
管理、培养、指导销售、理财、服务等专业团队，组织资源积极开展营销，努力完成支行经营计划;提供优质支付结算服务，优化操作流程，配合业务发展，展示良好形象;研究客户需求及特点，创新营销与服务模式，开辟新型业务发展渠道，运用产品和服务，开发、维护客户;监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。
2、支行副行长、行长助理(5名)
负责支行公司(零售)业务工作，协助支行行长完成其岗位职责中的各项管理工作;协助支行行长组织制定和落实分行下达的业务销售指标，制定并推动支行各项经营计划。
3、授信评审岗(10名)
协助部门负责人完成区域内授信项目的信息收集工作、客观分析和评价分行各经营机构上报的授信项目;对具体授信项目进行模块化的技术评价，出具评审建议;深入市场调研，与分行定期沟通，参与分行各经营机构市场规划的制定和修改;根据宏观行业、区域的发展变化，结合实际案例，对政策和产品部门提出专业性建议。
4、风险监控岗(10名)
负责开展贷款的风险分类工作，分析经营机构信贷资产结构和不良资产变动趋势，监控经营机构信贷资产运行情况，确保信贷资产质量;负责组织和管理各经营机构授信业务的风险预警工作，推动企业授信后检查工作，提高全行资产质量整体水平;与监管部门保持经常沟通，负责有关监管信息报送。
二、应聘条件
1、支行行长、副行长、行长助理岗
(1)五年以上银行(或相关岗位)工作经验，其中两年以上下一级岗位工作经验，熟悉商业银行经营与管理;
(2)大学本科(含)以上学历，身体健康;
(3)有较强的职业素养和敬业精神，具备战略眼光和全局观，表达、沟通能力较强;
(4)特别优秀者可适当放宽条件。
2、授信评审岗、风险监控岗应聘条件
(1)三年以上银行(或相关岗位)工作经验，掌握本岗位所要求的知识和技能;
(2)大学本科(含)以上学历，身体健康;
(3)有较强的敬业精神和团队合作精神，执行力强;
(4)特别优秀者可适当放宽条件。
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